Στο «μικροσκόπιο» όλο και περισσότερων μελετών βρίσκεται η επίδραση που έχει και θα φέρει η τεχνητή νοημοσύνη στην αγορά εργασίας, καθώς και ποιοι εργαζόμενοι θα επηρεαστούν περισσότερο.
«Ζούμε μία από τις πιο ενδιαφέρουσες εξελίξεις στην αγορά εργασίας παγκοσμίως, με την τεχνητή νοημοσύνη. Το ένα ζήτημα είναι, και το μεγάλο ερώτημα, και φιλοσοφικό αλλά και πραγματικό, είναι κατά πόσο η τεχνητή νοημοσύνη θα υποκαταστήσει εργαζόμενους και θέσεις εργασίας και ποιες θέσεις εργασίας», αναφέρει, μιλώντας στο MEGA, ο Κωνσταντίνος Αγραπιδάς, γενικός διευθυντής εργασιακών σχέσεων υπουργείου Εργασίας.
Ποιοι επηρεάζονται περισσότερο
«Στις Ηνωμένες Πολιτείες υπάρχει η πεποίθηση ότι η τεχνητή νοημοσύνη, σε συνεργασία με τον άνθρωπο, θα βελτιώσει την κατάσταση στην αγορά εργασίας και στην αύξηση της παραγωγικότητας. Ένα δεύτερο στοιχείο που προκύπτει από την παγκόσμια έρευνα του Διεθνούς Οργανισμού Εργασίας, που ερεύνησε όλους τους εργαζόμενους και όλες τις εργασίες παγκοσμίως, προέκυψε ότι περισσότερο επηρεάζονται οι γυναίκες».
Όπως λέει ο ίδιος:
«Η παγκόσμια έρευνα έδειξε ότι 834 εκατομμύρια εργαζόμενοι θα επηρεαστούν από την τεχνητή νοημοσύνη και είμαστε ακόμα στην αρχή. Το πρώτο στοιχείο είναι ότι το 28% των γυναικών, 388 εκατομμύρια, θα επηρεαστούν άμεσα από την τεχνητή νοημοσύνη και το 21% των ανδρών. Το ποσοστό των ανδρών είναι λιγότερο».
«Οι γυναίκες, λόγω και των υποχρεώσεων που έχουν οικογενειακών και λοιπά, μπαίνουν κυρίως, παγκοσμίως μιλάμε τώρα, σε υποστηρικτικές εργασίες: γραμματειακή υποστήριξη, διαχείριση δεδομένων. Πιο εύκολα αντικαθίστανται, αυτή είναι η αιτιολόγηση. Ο δεύτερος λόγος είναι ότι οι γυναίκες δεν μπαίνουν τόσο πολύ δυνατά, όσον αφορά τα επαγγέλματα που συνδέονται με τις νέες τεχνολογίες, όπως είναι τα μαθηματικά, οι επιστήμες, η μηχανική», καταλήγει.
megatv.com
